7月11日，华南分公司2019年新员工入职培训开班仪式举行。

华南分公司对新员工的到来表示欢迎，并提出了三点希望，一是新时代要有新梦想。要志存高远，有伟大的梦想，把工作当成事业，把华南分公司当作实现梦想的舞台。二是新时代要有新思想。要有开放的心态，创新的思维，独立的思考，不断认识世界、改造世界，用新思想铸造出一个美好的新时代。三是新时代要有新品格。要把“开拓进取、革故鼎新”的“开拓”文化深埋心底，吃苦耐劳，坚韧不拔，艰苦奋斗，有奉献精神，敢打硬仗的英雄气概。四是新时代要有新作为。要担当使命，肩扛责任，敢于亮剑，职业生涯的道路是曲折的、艰难的，但前景是光明的、美好的。

新员工代表在发言中表示，将会尽快转变角色，快速融入公司，敢于担当，勇于创新，与公司共同发展进步，创造更加美好的明天。

    开班仪式结束后，华南分公司为新员工进行了企业文化宣贯。

此次新员工入职培训是华南分公司首届新生入职培训，培训内容包括职业素养、专业知识等培训课程以及准军事化训练、文艺汇演等活动。培训课程涉及企业文化、宣传、公司发展战略、工作礼仪、安全、财务、项目管理、合约商务等课程。

华南分公司领导、机关各部门经理、2019届毕业生共80人参加仪式。