47名新入职员工参加、63名总部部门和项目班子成员共同参与的“读书月”活动，让四建员工与书同行，促进了廉洁从业之风深入。

9月份以来，四建以集团“读书月”活动为契机，开展了以新入职员工、中层管理干部和项目班子成员为对象的读书月系列活动。公司召开了新入职员工读书月活动启动会，为今年新入职的年轻员工们发放了《纪律和规矩的底线》《大姐书记----陈超英》书籍，47名新员工集体接受“学习超英精神，坚定理想信念，执行纪律，规范言行”的廉洁教育。63名中层管理干部和项目班子成员学习了《违规违纪典型案例警示录---党员干部不可碰触的80条纪律红线》，并以撰写学习心得形式表明了自身对坚守纪律和规矩的底线，转变作风、廉洁从业的认识。公司新老员工通过微信群、工作群，及时公布通报员工学习读书情况，互相交流学习感受，并向集团推荐10余篇优秀学习心得、读后感。

今年新入职参加工作的年轻员工庞金航说：“人生的道路中，我将永记遵规守纪，敬业爱岗，无私奉献，以实际行动，让自己成长为一名像大姐书记陈超英一样优秀的员工。”