近日，集团纪委组成检查组开展年中廉洁文化示范点督导检查工作。

二级单位廉洁文化示范点创建工作各有亮点，一建集体签订了廉洁从业承诺，悬挂廉洁标语，活动内容开展较丰富；四建在临设中做到了CI视觉覆盖，且效果较好，设立“进班子”项目策划书公示栏；四分公司项目部设立了纪检监察室，对员工的思想行为进行了廉洁监督；五建充分利用党工团、纪检与生产经营业务联动，做到了融入中心、服务大局；土木公司廉洁标语覆盖较全面，每天在每日一讲中学习《新疆建工领导人员底线管理口袋书》中内容，与团委联动成立“超英青年突击队”；建科院对关键岗位人员进行廉政谈话、约谈等；总承包分公司设立廉洁从业公示牌，定期公示最新的廉洁从业的要求和规定；投资公司进行了廉洁风险防控排查。

此次检查是通过线上二级单位交叉互检，线下实地检查综合开展的。线上检查将延续到今年10月份，确保集团陈超英廉洁文化示范点按规范创建；线下实地检查后，现场下发督导检查记录，要求检查单位立行立改。 

通过督导检查，集团将培植员工“工程优质 团队优秀”的廉洁从业理念，推动项目生产经营与党风廉政建设实施的互融互动、同频共振，为推动项目优质、高效、廉洁履约助力。