近日,一级建造师成绩公布,土木公司共35参加考试,通过8人,其中房建专业1人;公路专业4人;市政专业2人;机电专业1人。通过人数占公司原有一级建造师人员的50%,通过人数和通过率创历年最好成绩。
近年来,为了助力企业转型升级,提高企业核心竞争力,2018年,公司出台了《土木公司执(职)业资格证书管理实施细则》,鼓励员工积极参加各类相关执业资格考试取证,对取得相关资格证的员工给予一次性奖励和月度津贴,并在个人绩效考核、职务晋升方面优先考虑。有效地激发了广大员工积极学习、报考执业资格证的积极性。
据统计,2018年以来,公司员工报考各类执业资格考试人数达到了90人次。除8人通过一级建造师考试外,还有2人通过国家司法资格考试,1人通过注册造价师考试,以上通过考试人员大多为80、90后青年员工。
2019年,公司将继续出台一系列激励措施,加快人才发展战略,加大人才培养力度,完善人才培养机制,以促使各领域的专业人才不断涌现,为公司的转型发展奠定坚实的人才支撑。